وظائف جديدة بوزارة الأوقاف 2025.. تعرف علي الشروط والؤهلات المطلوبة
ينتظر العديد من خريجي جامعة الازهر إعلان الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة على وظائف امام وخطيب مسجد في وزارة الأوقاف وذلك في يناير المقبل 2025 .
ومن المقرر أن يعلن الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة عن وظائف امام وخطيب مسجد بوزارة الأوقاف وذلك في يناير المقبل 2025 وسيتم الإعلان عن كافة التفاصيل عبر موقع بوابة الوظائف الحكومية.
تفاصيل الاعلان عن مسابقة جديدة بوزارة الأوقاف
يأتي ذلك بعدما اتفق الدكتور أسامة الأزهري وزير الأوقاف ورئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة الدكتور صالح الشيخ على إجراء مسابقة تكميلية لاستكمال عدد وظائف الأئمة التي لم تشغل في المسابقات الثلاث السالفة والمحدد ب ٣ آلاف إمام ومدرس وخطيب
وسيقوم الجهاز المركزي للتنظيم والادارة الإعلان عن المسابقة على بوابة الوظائف الحكومية التابعة للجهاز.
المؤهلات المطلوبة للتقديم لوظائف وزارة الاوقاف 2025
ومن المتوقع أن تكون المؤهلات المطلوبة للتقديم أن يكون المتقدم خريج إحدى كليات جامعة الأزهر للبنين، الآتية:
• كلية الدعوة الإسلامية.
• كلية أصول الدين.
• كلية الدراسات الإسلامية والعربية.
• كلية الشريعة.
• كلية اللغة العربية.
• كلية القرآن الكريم.
• كلية اللغات والترجمة – قسم الدراسات الإسلامية (جميع اللغات).
• كلية الإعلام جامعة الأزهر.
• كلية التربية جامعة الأزهر شعبة ( شعبة الدراسات الإسلامية أو شعبة اللغة العربية .
– شعبة اللغة الإنجليزية.
– شعبة اللغة الفرنسية.
شروط التقديم لوظائف امام وخطيب مسجد بوزارة الأوقاف 2025
ومن المتوقع أن تكون شروط التقديم للوظائف المعلن عنها وهي ألا يزيد عمر المتقدم عن 40 عام وأن يكون حاصل علي مؤهل عال أزهري وألا يقل عن مقبول.
شروط التعيين في الحكومة
ونظم قانون الخدمة المدنية رقم 81 لعام 2016 شروط التعيين في الوظائف الحكومية أمام كل من يريد الالتحاق بالوظائف الحكومية، حيث حدد القانون مجموعة من الشروط التي يجب توافرها للالتحاق بهذه الوظائف.
وشملت شروط التعيين في الوظائف الحكومية:
1ـ أن يتمتع المتقدم للوظيفة بالجنسية المصرية أو جنسية إحدى الدول العربية التي تعامل المصريين بالمثل في تولى الوظائف المدنيـة.
2ـ أن يحظى المتقدم للوظيفة بالسيرة الحميدة، وحسن السمعة.
3ـ ألا يكون المتقدم للوظيفة قد سبق الحكم عليه بعقوبة جناية أو بعقوبة مقيدة للحرية في جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة ما لم يكن قد رُد إليه اعتباره.
4ـ ألا يكون قد سبق فصله من الخدمة بحكم أو قرار تأديبي نهائي، إلا إذا مر على صدوره 4 سنوات على الأقل.
5ـ أن تثبت لياقته الصحية لشغل الوظيفة بشهادة تصدر من المجلس الطبي المختص
6ـ أن يكون مطابقًا لشروط الالتحاق بالوظيفة
7ـ اجتياز الامتحان الخاص لشغل الوظيفة.
8ـ يجب ألا يقل سن المتقدم للوظيفة عن 18عامًا ميلاديـًا.