أوضحت كلية الزراعة بجامعة بنها موقفها من شكوى الخريجة زينب محمد عمر شحاتة، خريجة برنامج أمن وسلامة الغذاء للعام الجامعي 2025/2026، بشأن عدم تعيينها بوظيفة معيد رغم حصولها على تقدير ممتاز مع مرتبة الشرف بمعدل 3.87.
وقالت الكلية، في خطاب رسمي موجه إلى الدكتور ناصر الجيزاوي رئيس جامعة بنها، إن فحص الشكوى والمستندات والقرارات المنظمة لتعيين المعيدين أظهر أن التعيين لا يتم تلقائيًا بمجرد الحصول على تقدير مرتفع أو المركز الأول. وأضافت أن الأمر يرتبط بوجود وظيفة معتمدة وشاغرة ومدرجة في خطة احتياجات الأقسام والبرامج الأكاديمية، إلى جانب استيفاء الضوابط والإجراءات القانونية.
خطة التعيينات المعتمدة
وأشارت الكلية إلى أن خطة تعيين المعيدين للفترة من العام الجامعي 2021/2022 حتى 2025/2026 أُعدت وفق احتياجات الأقسام والبرامج التعليمية، بعد موافقات مجالس الأقسام ومجلس الكلية، ثم اعتماد مجلس الجامعة لها في جلسته رقم 205 بتاريخ 28 يوليو 2021. وتستمر الخطة حتى 31 يوليو 2026.
وبحسب الكلية، فإن مراجعة الخطة الخمسية المعتمدة للعام الجامعي 2025/2026 بينت عدم إدراج برنامج أمن وسلامة الغذاء ضمن البرامج المقرر تعيين معيدين بها خلال ذلك العام. وشددت على أن هذا الموقف لا يتعلق بالمستوى العلمي للخريجة أو ترتيبها، بل بعدم وجود وظيفة مدرجة ومعتمدة للبرنامج.
وأكدت أن المفاضلة بين الخريجين تتم عند توافر وظيفة معتمدة مقرر شغلها، وأن التفوق الدراسي يعد دليلاً على التميز العلمي لكنه لا ينشئ وحده حقًا مكتسبًا في التعيين دون توافر الوظيفة والاعتمادات والإجراءات اللازمة.
وكانت زينب، الأولى على برنامج أمن وسلامة الغذاء بكلية الزراعة في دفعة 2025/2026، قد ناشدت وزير التعليم العالي والبحث العلمي ورئيس جامعة بنها فحص موقفها، وقالت إنها كانت الأولى على قسمها طوال الدراسة ثم تصدرت دفعتها على مستوى الكلية، مشيرة إلى تلقيها تأكيدات سابقة بأن الأوائل سيُعينون وفق الخطة الخمسية.
نور في الطريق
