أعلن الجامع الأزهر الشريف فتح باب التقدم للراغبين في العمل «بإمامة القبلة» بنظام المأموريات، من العاملين بقطاع المعاهد الأزهرية ومناطق الوعظ، ممن تتوافر لديهم الكفاءة العلمية والصوتية، وإتقان التلاوة وفنون التجويد.
ويأتي الإعلان في إطار حرص الأزهر الشريف على الارتقاء بالرسالة الدينية للجامع الأزهر، وتعزيز دوره التاريخي والريادي بوصفه منارة للفكر الإسلامي الوسطي المعتدل.
وقال الدكتور عبد المنعم فؤاد، المشرف العام على الأنشطة العلمية للرواق الأزهري، إن الإعلان يمثل امتدادًا للنهج الدقيق المتبع في اختيار الكفاءات المؤهلة للإمامة في محراب الجامع الأزهر ومجمعات الأروقة الأزهرية التابعة له، بما يسهم في نشر السكينة والخشوع بين جموع المصلين.
شروط ومعايير التقدم
وأوضح الدكتور هاني عودة، مدير عام الجامع الأزهر، أن المتقدمين سيخضعون لاختبارات دقيقة وموضوعية لاختيار النخبة. وتشمل المعايير إتقان حفظ القرآن الكريم كاملًا مع تطبيق أحكام التجويد تلاوةً وأداءً، والتمتع بصوت ندي وخاشع يضفي أجواء إيمانية داخل الجامع، إلى جانب أن يكون المتقدم من العاملين بقطاعات الأزهر الشريف.
وأشار إلى أن العمل يتم عبر الندب أو التكليف بنظام المأموريات، وفق اللوائح والقوانين المنظمة لذلك.
مراحل الاختيار
وتبدأ عملية اختيار أئمة القبلة باختبارات تحريرية وشفوية في حفظ القرآن الكريم وإتقانه، تليها اختبارات الأداء الصوتي، ثم مرحلة الحفظ والإتقان. وتُستكمل الإجراءات بالمقابلات الشخصية واختبارات الفقه والعقيدة أمام لجان علمية متخصصة من أساتذة جامعة، ولجنة مراجعة المصحف الشريف وإذاعة القرآن الكريم.
نور في الطريق
